学院处级干部试用期满稽核工作总结

  • 发布时间:2019-05-31   浏览: 次    手机版

  2018年5月起,本人担负美术学院副院长,任职一年来,在校党委正确领导下,在班子成员和师生的关切、支持和赞助下,牢牢环抱学校重点工作,坚持树德树人,以饱满的精神状态和昂扬的工作热情,积极主动、深入扎实地做好各项工作,圆满完成了各项目标任务,现对思想如下:

  一、遵规守纪,增强自身扶植

  认真贯彻中央八项规定精神和上级反腐倡廉的文件精神,牢靠建立廉政看念、司法意识。固守耿介清正,强化自我约束意识。自觉建立科学的世界看、人生看、代价看,坚决经心全意为人民办事的宗旨看念,果断抵制各种不良行为与现象。一方面时时处处从严要求本身,时刻做到自重、自醒、自警、自励,赓续进步思想境界,筑好道德防线;另一方面,普遍听取各类看法,通过订定政策,努力使权力公共化,注重决策的民主化和科学化。

  客气向老领导、老同志请教,学习他们的领导措施,工作经验,赓续进步自身的工作才能。在实际工作中边学边干,赓续加强本身的察观、思维、决策、应变等方面的才能,随时保持清醒的头脑,认清形势,确保在政治上、思想上、行动上与上级党委、当局保持一致,包管在人生途径上不偏离偏向。

  二、增强政治学习,进步认知程度和思想道德素质

  深入学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实学校第三次党代会要求,力争从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。主动适应国家经济新常态和高等教导战略调剂的新形势,坚持树德树人,晋升政管理论素养的同时,秉承“育人为本、德育为先”的人才培养理念,固守高校教师职业道德规范,自觉坚持理论联系实际的马克思主义学风,注重以科学理论为指导审视工作,筹谋思路,办理实践中遇到的艰苦和问题。认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,屈服分工,勇挑重担。尊重一把手,连合领导班子成员,思想风格正直,工作风格踏实,敢于坚持原则,求精务实,开发朝上提高,切实履行岗位职责,认真负责分管和协督工作,匆匆进美术学院各项工作的顺利开展。

  三、把握工作思路,尽力完成各项工作任务

  熟悉国家的教导方针政策、司法律例,并能较好地结合实际环境加以贯彻执行。环抱教导部“以本为本、四个回归”的教导方针,依据本科专业评估整改工作台账,针对即将开展的师范类专业认证工作,和谐各方面的关系,充分调动本身的工作积极性,尽力进步文化知识素养和专业理论技能,并通过调研发明问题,总结经验,提出建议,具有自力处置惩罚和办理问题的才能。

  以参加省级、国家级各种美术与设计角逐、展览运动为抓手,支持学生在省级、国家级平台上展示成果,树立立异教导长效机制。结合专业特点悉心搭建教、学平台,积极推进大学文化扶植,勇于担当文化传承立异和引领社会风尚的使命。“以展带学”查验了教授教化后果,活泼了学术氛围,富厚了校园文化运动。完成 “美术与设计专业立异利用实训平台”扶植工作。该“平台”项目旨在和谐、结合学校与社会间多方面教导资源,为情况设计、视觉转达设计、美术学三个专业加倍实效的开展实践教授教化工作提供支持与办事。

  四、勤勉敬业,尽力进步工作效率和工作质量

  可以或许以正确的态度积极地观待各项工作任务,酷爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是久有存心、竭尽所能予以办理,任劳任怨,尽职尽责。乐于奉献,始终保持优越的精神状态,在工作中做到勤勉认真,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失,把各项工作落实到实处,尽力进步工作效率和工作质量。凡事以师生的利益为出发点,做到热心为师生办事,认真遵守工作规律,包管按时有效地完成工作。

  五、真抓实干,赓续取得新成效

  在教授教化治理办事与人才培养工作中,进一步深化教导教授教化革新,以赛匆匆教、以展带学,分类培养、利用驱动的人才培养模式初见成效。为巩固审核评估成果,针对存在的问题认真开展整改工作。依照学校立异性利用型人才培养目标的要求,对现有三个专业进行人才培养的深入调研、修订和落实,稳步进步人才培养质量。

  继承贯彻“以赛匆匆教 以展带学”的教授教化思路,晋升立异教导质量。以参加省级、国家级各种美术与设计角逐、展览运动为抓手,支持学生在省级、国家级平台上展示成果,树立立异教导长效机制。一年来我院学生作品国家级比赛获奖2项,省级入展6项,市厅级比赛获奖15项。美术学专业学生得到XX学院2018教授教化技能大赛一等奖1项,二等奖2项。

  结合学校成长,依据自身实际,尽力抓科研工作,从注重成果数量向注重标志性成果改变,积极陈诉高档别课题,积极培育高程度成果,勉励教师做好高档别科研课题的陈诉和介入工作,并以此来引领全院教师科研的杰作意识。任职以来全院教师入选国家级展览2项,省部级展览3项;获批省级社科筹划项目1项,横向课题1项,市厅级社科优秀科研成果奖1项。

  建立“以办事求支持、以供献求成长”的思想,坚持走产学研相结合的成长路子,推进教授教化立异,匆匆进教授教化科研成果转化,在办事地方经济扶植和社会成长中施展人才和专业优势。增强与XX市美术集团和个人的联系,采取合办、承办、引进的方法,举办各类展览运动。聘请校外专家协同育人,进行专业指导。聘任XX市摄影家协会副主席陈建平为兼职教授;举办首届校友沙龙暨校友论坛筹办会,为学院专业成长积极建言献策。

  接手考研工作,多次召开考研工作推进会,请专业教师、往届考研同学对考研政策、形势、措施进行了深入解读。在课堂条件重要的环境下为考生提供专业手绘训练场地,极大地改良了考生备考条件。考前两个月,每周组织进行模拟考试训练,对考试中可能会呈现的各类问题进行预判阐发。造诣颁布后,对考生个人环境逐一做出阐发,为考生提供复试、调度的相关信息。通过齐抓共管、师生配合尽力,2019年考研工作圆满完成,不仅完成了学校的年度考研指标,在报考率、过线率、登科率各项指标上都达到了近五年的新高,登科人数更是较客岁增长了一倍。

  充分调研新的艺术实践基地和校外实习基地,一年来新签订校级实习基地1个,院级实习基地3个,为学生艺术实践和卒业实习、教导实习提供了加倍广阔的空间。


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